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第五分公司组织行政管理岗位招聘及业务知识综合测试

发布时间:2018年05月22日16:39    作者:凃景    来源:第五分公司    浏览:
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       为加强第五分公司人才队伍建设,拓宽公司选人用人渠道,5月18日下午,第五分公司组织行政管理岗位公开招聘会,并组织了党建行政管理业务知识测试。

       面试中,对应聘者的基本情况及工作经历进行了解,并组织面试人员及机关、乌当科研基地综合科全体人员进行业务知识考试,试卷由分公司党支部书记陈侃拟定并担任监考,考试内容着重考察党建行政业务基础知识的掌握,突发情况的应变能力,处理事物的工作判断能力以及沟通能力的测试。

       通过考试一方面提高了分公司综合科员工学习党建行政工作业务知识的主动性及积极性,促进员工业务能力的提高,另一方面综合科人员业务能力水平进行全面了解,便于在今后的培训中明确培养方向,拓展职业发展道路 


面试现场


考试现场


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